Over deze rol
Achter elk profiel zit een mens met ambities, twijfels en dromen. Dat zie jij. Bij BURG leer je het recruitmentvak van A tot Z: zoeken, spreken, matchen en begeleiden tot het contract getekend is.
Je hoeft het vak nog niet te kennen. Je leert het hier in de praktijk, en opleidingen en cursussen betalen wij.
Wat ga je doen?
- Kandidaten benaderen via LinkedIn, onze eigen database en je netwerk
- Intake- en screeningsgesprekken voeren, aan de telefoon en op kantoor
- Cv's lezen en de beste match maken met openstaande vacatures
- Kandidaten voorstellen aan klanten
- Kandidaten begeleiden van het eerste gesprek tot de handtekening
- Een netwerk opbouwen van professionals in de QHSSE-markt
Wat breng jij mee?
- Je bent een mensen-mens: je luistert echt en mensen vertrouwen je snel
- Je snapt wat een klant én een kandidaat nodig heeft
- Je geeft niet snel op: een lastig profiel vinden is voor jou een sport
- Je wilt doorgroeien naar volwaardig consultant
- Je hebt MBO+ of HBO werk- en denkniveau
Wat kun je van ons verwachten?
- 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld
- Elke maand een prestatiebonus, vanaf € 5.000 omzetbijdrage
- Opleidingen en cursussen op kosten van BURG
- Een laptop van de zaak
- Volledige ov-vergoeding of € 0,25 per kilometer
- Elk kwartaal een teamuitje, en regelmatig samen successen vieren
Jouw groeipad bij BURG
- Associate Recruitment ConsultantLeer sourcen, interviewen en matchen
- Recruitment ConsultantZelfstandig plaatsingen realiseren
- Senior Recruitment ConsultantSchaarse profielen, kennisspecialist, coach
- Managing ConsultantEigen business unit, teambonus, ondernemersrol
